近年来,全县政法系统的党员干部在县委县政府的坚强领导下,铭记初心、担当使命,勤勉履职、狠抓落实,为全县的改革发展作出了积极贡献,但需要正视的是,我们当中,也有少数干部工作作风不实、工作方法简单,贯彻落实县委县政府决策部署不担当、不坚决、不彻底,给我们的工作造成了一定的负面影响。 比如,2018年以来,县委领导先后3次到蔺河镇就做好和平村重点信访对象的稳控工作做出具体安排,但蔺河派出所未按照县委安排抓好工作落实,也未切实履行协助、配合党委政府做好信访维稳工作的职责,致使一名重点信访稳控对象于2019年6月4日越级进京信访,给我县信访维稳工作造成不良影响,该所指导员杨本生受到党内警告处分。又如,按照县委脱贫攻坚工作部署,我们每名党员干部都要按照“五个一”要求开展结对帮扶工作。但2019年以来,公安局巡逻警察大队副队长杨涛一直未按县上要求开展帮扶工作。特别是2019年10月、11月县脱指部先后下发进一步夯实干部职工结对帮扶相关工作纪律的通知后,他仍未深入贫困户家中开展帮扶。结果该问题被省级脱贫攻坚成效考核检查组发现并向县上进行了反馈,给全县的脱贫攻坚工作造成不良影响,2019年12月13日,杨涛受到警告处分。 总书记在十九大报告中指出:“增强狠抓落实本领,坚持说实话、谋实事、出实招、求实效,把雷厉风行和久久为功有机结合起来,勇于攻坚克难,以钉钉子精神做实做细做好各项工作。”岚皋的良好发展态势,归根结底是靠全体干部干出来的,没有爱岗敬业的热情、没有担当尽责的劲头,一切决策部署都是空谈。大家都是我县党员干部队伍中的佼佼者,也是组织非常信任和认可的干部,把你们安排到新的重要岗位,就是希望你们能够人尽其才,身先士卒讲实干、担当尽责勤履职。希望你们能一如既往地保持前进的动力和工作的激情,紧紧围绕县委县政府工作部署和职能定位,大胆创新实践,狠抓工作落实,履好职、尽好责,把职责范围内的工作做深、做实、做透。
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