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兴国（阳新）州州长
  
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随着广大劳动者的维权意识不断提升，政府对人力资源市场监管的职能也日益凸显。在此背景下，近日，“阳新县劳动关系三方协商会议办公室”应运而生，这标志着阳新的企业和职工双方又多了一把权益的“保护伞”，是促进我县经济发展和社会稳定的一大福音。
据了解，该办公室依据《劳动合同法》并经县政府同意设立，由县人社局、县总工会、县经信局联席组成，并制定了劳动关系三方协商会议制度。制度坚持“重在源头、重在基层、重在调解”的方阵，建立了我县涉及劳动关系方面重大问题协商解决的常态化机制，将劳动关系方面的矛盾化解于萌芽状态，促进全县劳动关系和谐发展。
制度指明，劳动关系三方协商会议实行定期或不定期的会议制度，定期会议一年一次，不定期会议可由任意一方随时提议召开。会议内容包括：对制定和实施涉及调整劳动关系的地方法规、规定和政策提出意见和建议；对影响全县、带有全局性的重大劳动关系、涉及用人单位重大劳动关系问题和群体性事件进行协商和调解；对推行劳动合同制度、平等协商和集体合同制度涉及专项集体协商制度等重要工作进行指导和协调；相互通报劳动关系调整工作中的情况、问题。
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发表于 广东省深圳市 2012-7-8 19:01:00
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