如此司法如此普法？赞

忍者飞侠 · 发表于湖北省武汉市 2017-2-15 12:25:58

去神农架旅游和朋友偶尔谈起一件事感兴趣位置特了解下  大家都来讨论下  下面先上正文：
                                       林区司法局关于严肃工作纪律的若干规定

为进一步转变工作作风，有效提高工作质量和效率，树立司法行政队伍良好形象，现对我单位的工作纪律作如下规定：
一、旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归的，每日扣减当事人目标考核奖200元。
二、公开反对林区党委、政府或局党组的决策，或公然散布不利于团结、不利于工作的言论，造成不良影响的，每次扣减当事人目标考核奖200元。
三、单项工作被通报或被上级点名批评的，每次扣减直接责任人目标考核奖200元。因工作严重失职，造成不良后果的，每次扣减直接责任人目标考核奖300元。
四、中层负责人拒绝接受局领导安排的工作任务，或一般工作人员拒绝接受中层负责人安排的工作任务，每次扣减当事人目标考核奖500元。
五、拒绝岗位调整交流的，扣减当事人部分或全部奖励性补贴，年度考核可确定为不称职。
六、诽谤、辱骂本单位人员或进行人身攻击的，每次扣减主要责任人目标考核奖1000元，若造成不良后果，则从重处理。殴打本单位人员的，扣减主要责任人全部目标考核奖，并扣减部分或全部奖励性补贴，年度考核可确定为不称职。以上情形中，对负有次要责任的人员从轻、减轻或免予处理。
七、对违反职业道德和社会公德的行为，对抹牌赌博、公车私用、大操大办等违法违纪行为，视情节轻重，扣减当事人部分或全部奖励性补贴。
本规定由局党组负责解释，触犯本规定的行为由局党组认定。本规定适用于司法局全体人员，自2017年2月10日起施行。

   一问：╮(╯▽╰)╭事事扣工资你当公务员是事业单位能扣你工资？扣得工资将会去哪里？
   二问：╮(╯▽╰)╭拒绝工作安排就是反对领导？不能事出有因不能实事求是考虑？
   三问：╮(╯▽╰)╭下面的基层没人权？只有顺从？
   四问：╮(╯▽╰)╭最后一条由局党组认定？呵呵这能大过法律？
   答：司法局承担主要普法工作，自己不懂法，自己设法，也是厉害了。局党组认定么  不就是领导一言堂。十八下还有这种情况我真是哈哈  大写服、
   套用最近热点就是厉害了  我的司法.

我是水军 · 发表于湖北省神农架林区 2017-2-16 10:46:25

这个规定出的好，为那些只想拿钱不想做事的公职人员敲敲警钟。

松鹤月影 · 发表于湖北省十堰市 2017-2-15 14:00:16

“三、单项工作被通报或被上级点名批评的，每次扣减直接责任人目标考核奖200元。因工作严重失职，造成不良后果的，每次扣减直接责任人目标考核奖300元。”
一个单位的领导决定一个单位的一切，强将无弱兵，打铁本身硬！如此以钱治人，是无能官员手中的“铁掌威力”，其作用是强迫在职员工向钱看，育一批钱奴而规规矩矩、唯命是从！一个单位的领导只有严于律已，方能律人！钱不是万能的！

千里红坪美如画 · 发表于湖北省神农架林区 2017-3-16 14:54:31

规定的编订是由现实情况而定的。
我认为既然林区司法局党组必然是在综合各种因素，深思熟虑之后才有所规定。
严明工作纪律，晓以利害关系，乃以"法"制人，绝非以钱制人。

明天早点起 · 发表于湖北省 2017-3-17 20:49:43

既然是内部制度，只要讨论通过，就得执行。

字幕上＾|＾糖纸 · 发表于湖北省武汉市 2017-3-18 11:24:50

个人不注意劳动纪律

帐号		自动登录	找回密码
密码			注册

如此司法 如此普法？赞

如此司法如此普法？赞