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一、 黄石电信分公司违背劳动者真实意愿，强制安排劳动者与华为、华盛派遣公司签订多年劳务派遣合同，并拒不依法同工同酬。其已经违反《劳动合同法》第十四条、第二十六条、第六十二条、第六十三条、第六十六条等法律法规！ 二、 电信公司成立假外包真派遣公司——维达通科技有限公司，单方面强制安排劳动者与之签订劳动合同。其已经违反《劳动合同法》第二十六条、第六十七条、第九十二条等法律法规！ 三、 黄石电信分公司安排劳动者与维达通签订空白合同，也拒不将其中一份交由劳动者保管。劳动者劳动合同到期后，不安排其续签劳动合同或安排他人代签续签的劳动合同。黄石电信分公司已经违反《劳动合同法》第十六条、第十七条、第二十六条等法律法规！ 四、 黄石电信分公司不安排一线装维人员年休，无补休无加班费。其已经违反《劳动法》第四十四条等法律法规！ 五、 黄石电信分公司安排部分哺乳期女职工上夜班、无哺乳假。其已经违反《劳动法》第六十三条等法律法规！ 六、 黄石电信维达通公司工伤职工未享受到工伤待遇。其已经违反《工伤保险条例》的相关法律法规！ 七、 黄石电信维达通公司拒不向员工出具工资条。其已经违反《工资支付条例》第六条等法律法规！ 八、 黄石电信维达通公司2017年11月对几百名员工，每人进行500-2500元全员营销扣款。下陆区人民法院已判定属于违法扣款！ 九、 黄石电信维达通公司肆意克扣员工工资，多名员工连续数月不足黄石市最低工资标准。其已经违反《劳动法》第四十八条等法律法规！ 十、 黄石电信电信维达通公司单方面强制调动劳动者岗位或待岗，迫使劳动者主动离职。其已经违反《劳动合同法》第二十六条、第三十五条等法律法规！ 十一、 黄石电信维达通公司据不依法为近800名员工缴纳住房公积金。其已经违反《住房公积金管理条例》第十三、十四、十五、二十等法律法规！ 十二、 黄石电信维达通公司，拒不依法组建工会。其已经违反《工会法》的相关法律法规！ 十三、 黄石电信维达通公司，捏造虚假证据解除依法维权要求企业缴纳住房公积金的员工占世江的劳动关系。其已经违反了《劳动合同的》的相关规定以及《中华人民**侵权责任法》第二条、第十五条等法律法规！ 十四、 黄石电信维达通公司，已向黄石市劳动仲裁院、黄石市总工会、黄石市住房公积金管理中心等职能部门，出具了多份虚假证明和申明，严重扰乱了社会和审判秩序。其已经违反《民事诉讼法》第一百一十条等法律法规！ 十五、 黄石电信分公司强制安排员工绕过正规法律途径直接与兴智联（该公司成立的合法性有待审查）转签劳动关系。其已经违反了《劳动法》、《劳动合同法》的相关规定！ 十六、 黄石电信分公司强制安排员工转签劳动关系时，强制封存员工的手机。其已经侵犯了员工的财产所有权，以及通信自由的权利！ 十七、 黄石电信分公司对不转签劳动关系的员工，进行停发工资、停缴五险的威胁恐吓行为。更有未转签劳动关系的员工社保五险被强制转移到新公司。其已经违反了《劳动法》、《劳动合同法》、《社保法》的相关规定！ 十八、 黄石电信分公司强制员工退出微信维权群，强制员工写撤销缴纳住房公积金的声明书。其已经严重侵害了员工的合法权益！
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发表于 湖北省武汉市 2019-6-12 10:41:53
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