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IP属地：江苏省常州市
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人才是兴国之本、富民之基、发展之源做好新时代人才培养工作，需要重视人才，用好人才，做到人尽其才，才尽其用。厚植沃土，打造成长舞台根据每个人的履历、专业、爱好等专长优势，有针对性地对人才的思想道德、业务能力、人际交往等方面进行精准培养，厚植人才成长进步的沃土，搭建好人才发挥技能的平台，为人才提供良好的干事创业环境，打造人才成长成才的舞台，实现人尽其才，才尽其用。关心人才，解决后顾之忧。
新时代是人才竞争的时代,关心关爱人才是稳定人才队伍的关键。新时代人才培养，要加强对人才的人文关怀工作。利用领导谈心,举办人才座谈会等形式，关心人才的工作环境、工作设施、工作氛围，寻求爱护人才的时代“最优解”。无论是党政机关培育干部后备人选的选调生政策亦或是大型企业培育中高层管理人员的管培生计划;总书记指出，"尚贤者，政之本也”，科技人才培育和成长有其规律，要大兴识才爱才敬才用才之风"。营造人才发展环境，遵循人才成长规律，可以说,这是为党和国家寻求人才培育方法的最优解。一方面，要加大人才工作改革落实力度完善人才培养体系制定，把人才队伍建设摆在重要战略来抓，建制度、保落实，不断提升人才培育"硬设施"。另一方面，要为人才发展环境提供政策服务，在”七个有所”上用力 ，加大人才待遇保障力度，提升人才幸福感和获得感，进步提高人才培育的“软环境”.同时，要实现人才培育有效供给，深入推进人才队伍供给侧结构性改革，抓住领军人才拔尖人才这”关键少数”，进而带动低层次人才这“绝大多数,双轮驱动、 双重引擎，彻底转变 “大而不强”的人才结构。
人才是第一资源、创新是第一动力，中华民族从站起来、富起来到强起来离不开各领域专家人才的弹精竭力。只有厚植人才培育土壤，供给人才发展养分，浚通人才成长活水，才能让各行各业的人才百花齐放、百家争鸣，让人才芬芳洒满华夏大地。
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发表于 江苏省常州市 2022-12-30 16:24:00
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