女员工权益受侵害，总工会协调无效果

湖北民生

（本报讯）记者日前从孝感市总工会劳动仲裁处了解到：民生人寿保险公司孝感分公司员工李娜于今年六月因妊娠反应向公司请假。公司不仅仅不批假，还强行劝其自动离职。相关权益受到极大损害。  
   今年六月因妊娠反应向公司请假，公司不仅仅不批假，还强行劝其自动离职，李娜没有同意并坚持休假。月底发薪日，李娜发现公司没有兑现自己的工资，问询公司总经理冯**为何这样时，冯粗暴地斥责李娜，要求其尽快办理离职手续，理由是股份制公司不养闲人，怀孕不能上班就应该离职。
   李娜在万般无奈的情况下，到孝感市总公司进行投诉，总工会劳动仲裁处刘主任当即拨通了孝感民生人寿老总冯***的电话，冯推诿说李娜自己怀孕要求离职。刘主任见协调无效，并直接向民生人寿湖北分公司人力资源部一个姓李的经理打电话了解情况，李经理在电话中态度十分不友好地表示既然跟孝感中支联系了，就由孝感中支负责解决。
     据李娜所述，不仅仅是扣发六月份工资，而且公司至今尚未与其本人签订劳动合同，应该由公司办理的五险一金及住房公积金等均未办理。
    孝感市总工会劳动仲裁处在正在积极咨询劳动局，表示一定会同孝感市妇联等维权机构进一步向省工会、省妇联反映。  
   本报记者将继续关注事态发展，相关跟踪报道正在进行之中。

浴火再生

公司无德，其行难久。