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高温停工期间能停发工资吗?

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东湖服务奖章

IP属地:湖北省随州市

发表于 湖北省随州市 2014-8-12 20:59:29 | 显示全部楼层 |阅读模式
高温停工期间能停发工资吗?



小张来电询问
  我是一家建筑公司的员工,长年在工地工作。前一段时间,由于持续高温,公司断断续续停工六七天。公司通知:停工期间不用上班,员工可回家休息,但工资同时停发。因高温而停工的,能扣除劳动者工资吗?
  就小张的问题,记者走访了湖北山川律师事务所高级律师鲍志江。据介绍,《防暑降温措施管理办法》规定,在高温天气期间,用人单位应根据生产特点和具体条件,采取合理安排工作时间、轮换作业、适当增加高温工作环境下劳动者的休息时间和减轻劳动强度、减少高温时段室外作业等措施。因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者的工资。因此,小张所在的单位因高温停工、缩短工作时间的,不得扣除工人的工资。
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