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大波福利来袭,武汉万帮社工督导培训开锣喽

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发表于 湖北省 2016-8-26 15:51:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 武汉市万帮社工 于 2016-8-26 15:52 编辑

大波福利来袭,武汉万帮社工督导培训开锣喽

万众瞩目,期待已久的武汉万帮社工2016—2017年度督导培训计划,于2016年8月25号在洪山区珞南街道丽岛社区顺利开展啦!这意味着万帮社工系统专业的督导培训计划已全面落实。本次督导培训由我机构聘请荆楚社工服务中心有着资深社工实务经验的两位总干事徐勇督导和杨斯淇督导主讲。


本节督导培训分上下两场。上午9点是我机构中层项目主管与督导的培训。下午是机构全员的培训。在机构主管与督导培训中,徐督导首先采用DSIC性格测试,带领大家认识自己,进而如何区分不同类型性格去认识他人,为在服务中快速准确的认识服务对象的行为与观点提供帮助。紧接着徐督导带领机构主管与督导一起学习督导的角色和工作职责,便于大家指导一线社工更好地推进项目进展,有效完成各项工作。


下午2点半,开始机构全员培训,以社会工作价值观与实务应用为主题。机构江岸区车站街团队社工带来的“小组之最”互动游戏让整个现场活跃起来,而培训环节中徐督导幽默风趣的培训也引得现场时时爆出欢快的笑声。


针对社工价值观讲解,徐督导首先抛出对重要实务的排序问题,引导大家认识每个人的价值观是不同的,让大家根据内心做抉择,排序自
己心目中最重要的5个事物,使大家感同身受的推理到“价值观”对每个人观点行为的影响。从而引出社会工作价值伦理对社工行业的规范和社工个人保护的重要性。结合理论与实际,深入浅出的引出如何更快的与服务对象产生同理,运用“人在情境中”的理论从服务对象所处环境去理解并找到更好解决问题的办法。同时督导鼓励在场社工要善于发掘服务对象正面、善性的价值促成服务对象的改变。


为使大家更好地理解社工服务过程应遵守的价值原则和伦理价值的排序,徐督导借用了我们服务中常见的服务案例,要求大家现场分组给予解决,并邀请每组分享,徐督导在旁实时的给予纠正与引导,让在场社工深刻感受如何将社工伦理价值运用到具体的服务中,体现社会工作独特的专业性。


接下来,武汉万帮社工专业培训,即将为各位陆续献上,敬请期待哦!

机构督导分享环节.jpg

社工互动游戏.jpg

活跃的现场氛围.jpg

小组热烈讨论.jpg

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