铝材厂13名员工集体“被下岗”

冶在爷心

铝材厂13名员工集体“被下岗”

本报记者 程长珠

不论哪家企业或者单位，员工与企业之间的矛盾是常有的事，但双方多沟通一般可以化解。然而，城西北工业园某铝材厂多名员工向本报反映，他们车间主任换人后，13名员工突然被厂里辞退了，至今没有给一个合理的说法。6日上午，记者来到该厂进行了解。
市民热线   同车间13名员工“被下岗”
今年5月份，陈志来到城西北工业园一家铝材厂上班，担任喷涂车间班长兼枪手“双职”。9月2日，陈志上夜班时，他和副枪手陈世付，还有白班的班长盛建军一起，被厂长叫到办公室谈话。
“当时，林厂长通知我和陈世付，3日不用来上班了，盛建军3日上完白班后，也不用来上班了。我百思不得其解，询问原因，厂长不愿细说，当我再来上班时，发现车间已经全是新人在做事。”47岁的陈志说，他们兢兢业业，尽职尽责做好自己的本职工作。尤其是在今年夏天，车间里平均气温达到四十度以上，就是这样的工作环境他们都毫无怨言。“没想到，公司在辞退我们时，连最起码的辞退手续都未办理，仅凭一句口头的告知，一下子就这样让我们凭白无故丢了饭碗。”
盛建军对记者说，2日那天，他上早班，当他下班的时候，厂长把他叫到办公室，当时接他班的夜班班长陈志也在。“厂长对我们说，‘你们车间主任换了，新主任自己有人，你们以后可以不用来上班了’。”
据陈志介绍，当时，像他一样突然“下岗”的员工共有13名，全部来自喷涂车间。“我们大都是上有老，下有小的人，厂里这样无故辞退我们，让我们不知所措。我们要求厂里给个说法。”
部门表示   积极进行调解
6日上午，记者来到开发区人力资源和社会保障服务中心，工作人员表示已受理此事。随后，记者跟随工作人员来到这家铝材厂了解情况。
“前不久，喷涂车间原主任因工作失误，导致生产线全部停了。对此，我们公司准备换喷涂车间主任。在这过程中，原来的那个主任提出要将陈志等四个人一起带走。我们公司就同意了他的要求。”该铝材厂林姓厂长介绍，由于有不少人准备要走，厂里提前招人做了准备，以免影响正常生产。“我们并没有主动辞掉任何一个人，有些员工因为车间主任和班长都换了，他们心思动摇，对我们给他们安排的工作不配合、不愿调整岗位、不来上班。”
“只要是想上班的人，随时可以来上班。”在现场，该铝材厂人事部郭部长对围着他讨说法的员工说：“你们现在想上班的回到车间上班，我叫厂长、主任安排你们工作。如果是厂长不同意你们上班，我代表公司追究他的责任。”
记者了解到，关于员工主动辞职还是被辞退，厂方和工人各执一词。对此，开发区人社中心两名工作人员正在极力进行调解。
厂方表示，确实不愿意上班的员工，他们不强留，可按正规流程办理辞职手续。“等办完手续之后，我们会按照员工的产量，来计算他们的工资。然后，等公司把工资算出来后，我们就会通知他们来拿工资。”

冶在爷心

应该铝材厂被下岗。污染太严重了

探索二号

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jxh668

告诉你什么原因吧，是因为这工种做的时间长了会有职业病，所以只要真正懂的老板会让工人做了一定的时间就会调工位，但不是开除