生完孩子去报销，得知公司没有给我交钱，那我每月扣的保险钱去哪里了？

以下有三个问题：
1.关于产假期间工资发放问题
2.购买五险后，生完孩子却报销不了
3.每月延迟发放工资
        我是湖北省楚天视讯网络有限公司孝昌分公司（孝昌有线台）的一名合同制女员工，6月份开始休的产假，现在还在家里坐月子。今天吃晚饭时收到6月份工资到账短信，我每月是固定工资2000块，算上每个月缴纳的五险两百多块外，每月到手工资也有1700多块，今天收到工资短信是1500多，不明不白就扣了我几百块走了。公司里还有个和同样在休产假的同事，我和她工作性质也是一样的，她到账工资比我还多几百块。请问这个还有区别对待吗？每个月发工资也没有工资条给员工看，想发多少发多少，想扣多少扣多少，工资也要有明细给员工看吧！凭什么同样是休产假的，工资却发的不一样？
       还有每月扣的五险，不知道被扣哪里去了？生完孩子去医保局报销时，被告知报销不了，说公司没给我交钱，我真不知我每月扣的保险钱去哪里了？保险每月按时被扣，却不知道钱去哪里了？要不是这次生孩子去报销，我还不知道我的保险都没交，公司就这样闷着不吭声不交保险？？？这是能忽悠过去的东西？
       今天是7月17日，发的是六月份工资，拖了我17天才发工资，每月工资是当月30日或31日准时发放的，就这样拖工资，已经不记得什么时候开始这样拖了。我这样的一个普通员工，每个月工资本来就这么少，哪里经的起这样拖，现在还要养孩子，奶粉钱都不够，给孩子买了吃的，大人恨不得要饿肚子了。
        我把情况反映到公司群里去，无人理睬，领导视而不见，把员工当什么？生孩子报销费用的钱，不知何时才能给我报销，难道要我一直等下去？生孩子的费用都花了将近九千块，我还等着给我报销一半的费用出来补贴家用，几千块钱对我这个普通家庭来说来之不易，按照我工资的比例，我可是要辛苦几个月的工资得来。