2018年襄州区教师招聘编制问题

2018年襄州区招聘合同制教师，聘期三年，说是三年后符合条件给与编制，那么三年以后符合条件的话是否会给与编制呢？谁来监管？再一个三年后是不是还要参加进编考试呢？望回复，谢谢！

襄州区教体局

网民同志：
      为进一步充实和改善襄州区教师队伍结构，襄州区委、区政府批准了《2018年襄州区面向社会公开招聘120名合同制教师招聘方案》，参照了2013年区聘教师做法，在“聘用管理及薪酬待遇”一项中规定：“经公示后无异议的，确定为合同制中小学教师，聘期三年，由区教体局统一安排岗位。三年内，按照社会平均工资标准（襄阳市每月3700元，含五险一金）由区财政部门统一发放。期满后，经区编办、人社、教育部门考核合格后，按照程序纳入事业单位人事编制管理。”待三年期满后，区编办、人社、教育部门将组成考核组，对招聘教师的工作、纪律等方面进行考核，确定为合格的将报区编委会研究后纳入编制。
      鉴于招聘公告已明确编制、五险一金缴纳等问题，劳动合同是由学校和合同制教师签订的，加入三年后入编条款没有实际意义。
      感谢您对我们工作的支持和理解！

公孙百战

提高教师待遇，同时也抓好师德教育，才能把咱们教育事业搞好