加强本土人才培育

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一线育才，培育乡村振兴的行家里手。乡村振兴任务重、压力大、要求高，想要培育乡村振兴的成就一番事业必须要有能干事的“宽肩膀”、干成事的“真本领”，要将人才放在急难险重岗位的第一线、与人民群众打交道的最前沿、产业融合发展的主阵地进行培养锻炼，使其尽早适应基层环境，在乡村振兴一线能得心应手、如鱼得水。要注重内帮外育相结合，一方面，要强化帮带机制，选派工作经验足、群众基础深、表达能力好的“前辈”，对新引进的人才进行“结对子”指导，传授乡村工作经验方法，为新人才推进乡村振兴“保驾护航”，使其始终方向不偏、干劲不减、目标不变。另一方面，要聘请农业专家、产业指导员、种植能手等专业人士来村，结合当地实际有针对性开展人才培训指导，提升乡村人才的经营管理能力和实际操练的论点白助推乡村高质量发服务留才，技术能力，促进农村各产业提质增效。

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