当阳市粮食局又出事了

请把当阳粮食这次改革的提纲也发到网上来，让大家都来评评，让别人都在看看他们的居心何在。

现在改革存在着一个误区，领导一想改革就首先想到的是减人、裁人，而不是想到如何去加强企业的内部管理，完善各种制度入手。

《劳动法》第27条规定：“用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工意见，经向劳动行政部门报告后，可以裁减人员。”劳动部《企业经济性裁减人员规定》(劳部发1994447号)第2条和第4 条对企业裁减人员的条件和程序进一步作出了明确规定。

　　按照这些规定，企业在两种情况下可以裁减人员：一种情况是濒临破产，被人民法院宣告进入法定整顿期间;另一种情况是生产经营发生严重困难，达到当地政府规定的严重困难企业标准。此外，企业裁减人员，还应当严格依照法律和有关规章规定的程序进行。企业只有具备了法定条件并严格按照法定程序进行，裁减人员才是合法的，以裁减人员的方式与职工解除劳动合同才是有效的。

惩除腐败，还职工合法权利。

我们辛辛苦苦干了三十几年了，如今老了，被共产党一脚踢出来了，这是什么世道？

当阳市委书记及市委主要领导放纵肖庆红欺压百姓，天理难容，肖庆红滚吧！！！

向独裁统治宣战，还我人权，我们要生存。

肖庆红有五大问题：
第一：贪污腐化，不到两年非法在当阳粮食储备库摊派挥霍费用一百多万元;笫二：不依法改革，为了满足个人私欲，将几代人创下的基业毀于一旦。2oo9年3月的改革，把全市粮食企业人.财.物集之他一人名下进行专制独裁。2o1o年第二次改革，又违规违法，置职工生死于不顾实行第二次下岗，把矛盾推向社会。第三：不务正业两年丧失了企业发展的大好机遇，使企业走向绝境，给国家造成了重大损失，这是严重的赎职罪。第四：独断专行，把个人意志强加党的集体领导之上，致使机关人心涣散。第五：好逸恶劳，个人作风腐化，在收购黄金季节公车外出，数次到巩河水库等地游泳，出入高档娛乐场所，豪赌夜不归宿，严重损害了国家公务员形象。

奸臣当道，民不聊生，腐败掌权，天下无公。

2008和2009這两年是粮食企业收粮的大好時期稻谷的购銷差价达一至两角這是粮食企业几年來从没有的机遇.可是肖庆红卻不誏职工收购，這真是天大的笑话，他不思工作，卻跑到娛乐埸所。08年其码损矢1500万元，09年其码损矢2000万元。