宜昌市政协首次为委员履职定标尺

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宜昌市政协首次为委员履职定标尺

发布时间：2012-06-26 信息来源：宜昌市人民政府网

（记者向晶方、见习记者陈曦、通讯员何新华）委员称职不称职，如今有了衡量标尺。6月25日，市政协五届三次常委会审议通过了《政协宜昌市委员会委员履职考核办法》（试行），将首次对市政协委员履职情况进行考核。 　　据了解，委员履职考核工作坚持客观公正、注重实效，组织考核与群众评价相结合，既重过程又重结果“三项原则”，以委员履行职责为依据，在全面考核学习培训、视察调研、联系群众、提案建议、民主监督情况的基础上，重点考核委员参加市政协组织的各种活动，以及完成委员职责规定工作的数量、质量、效率和产生的效果。 　　办法明确，委员年度考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次，将作为对委员奖罚的重要依据，作为市政协推荐下届委员留任的依据。委员履职考核三年以上被确定为优秀等次的，纳入市优秀政协委员参评；委员年度考核为不称职等次的，由市政协委员工作专门机构报市政协主席会议批准，约谈委员，对其进行告诫；连续两年考核为不称职等次的，经市政协主席会议讨论，反馈给“委员协商提名产生单位”研究处理。