小池开发最缺什么？

关注小池

2012年6月以来，小池开放开发升级为省级战略，湖北省委省政府出台了相关的指导意见，市委市政府、县委县政府都予以了很大的支持，小池开发建设日新月异，发生了翻天覆地的变化。
综上所述，小池占尽了天时、地利、人和，具有许许多多的发展优势。交通方面，有码头、铁路、高速、国道、机场等，水陆空立体交通便利而齐全；政策方面，省市县各级给了前所未有特别的关照；基础设施方面，各个项目正在稳步推进；资本要素方面，各大投资融资平台相继建立。但是，开发建设项目最关键的资源要素小池却稀缺的很。。。。
那就是人力资源！确切的说是缺乏普通劳务工、高学历的技术人员和高素质的管理人员。
近几年来，全国各地争先恐后的招商引资，建立了不少的工业园区。可新的工厂建立起来后，却招不到工人！主要是因为年轻人都外出打工了，基本上在外多年，都有了自己的稳定的职业和人际圈子，不愿意回家拿那么一两千元的工资！然而新的工厂成立之初，处于创业阶段，拿不出沿海发达地区的工资标准。况且，他们之所以来小池这个小地方投资办厂就是考虑到了人力成本比大城市低很多。
所以，如今，对于全国各地来说，招商引资最稀缺的是人力资源。至于其它的资源要素，很多地区都是发展的相对平衡。
小池要想实现开放开放的既定目标，要在如何迅速聚集人口、留住人才，挖掘更多的人力资源上下功夫。
只有聚集了大量的人口，才能给招商引资企业提供源源不断的劳动力，才能给房地产产业提供更多的消费者，才能吸引越来越多的商业贸易服务企业投资，也只有这样，小池开放开发才能步入良性循环！

求亮

只要小池的工厂，学校，公司
都走上正轨  我相信很多人才包括 老乡  土归们都回小池的

求亮

小池现还缺  权即使行政权   黄梅小池虽然具有县级管理权但是还是个副县级  说白了还是个镇！
小池只要以后还是个镇  那他发展结果还就是那回事！不会有大气候！
说好了滨江新区要高配行政人员  我靠  还是小池镇的领导只是换个招牌为滨江新区就行吗？

九江的黄梅人

求亮说的有理，赞同。一班人马两块牌子有什么有，这样挂100个牌子也没用。不是独立县级以上行政永远不行。不过黄梅县愿意小池发展，但肯定不愿小池脱离黄梅。

蓝羽世家

缺钱啊

关注小池

小池现在当务之急是尽快建立一个民营人才（劳动力）市场！随着一大批项目的开工和投产，人才的需求量将会越来越大。
为什么要建立民营的？因为十八届三中全会确定了市场在资源配置中起决定性作用，政府要放手；其次人力资源市场交给民营公司，会更有活力、更有效率；其三小池政府编制有限，不能够再组建劳动就业分局。
建议黄梅县政府和小池滨江新区牵手“51同城”或者广州“智通人才市场”，共同组建小池人力资源市场，为一大批即将投产的企业提供源源不断的劳动力和人才！

青山清水

小池最缺的是领导的科学决策！

雪琰世家

不认同小池的独立思想！

水蓝1987

事在人为，不要老是指望政策，政策不能当饭吃，光环不能一直照着你，打铁还须自身硬，自力更生，谋求发展。

雪琰世家

不认同小池的独立思想！