2019年襄阳枣阳第一人民医院招聘医疗技术人员8名公告已公布,报名时间:截止至2019年12月31日。 根据医院业务发展需要,结合我市深化医药卫生体制改革2016年重点工作任务有关深化编制人事制度的要求(枣政国办发〔2016〕66号),中共湖北省委、省人民政府《关于深化人才引进人才评价机制改革推动创新驱动发展的若干意见》(鄂发[2017]5号)等文件有关精神,现面向社会公开招聘成熟型医疗专业技术人员,招聘有关事项公告如下: 一、基本条件 1、学历条件:取得国家教育部门认可的本科及以上学历,临床医学专业。 2、有中华人民共和国国籍; 3、遵守国家法律、法规,享有公民的政治权利; 4、有良好的品行,愿意履行事业单位工作人员的义务,遵守事业单位工作纪律; 5、符合国家或行业规定并能坚持正常工作的身体条件; 6、毕业后在二级医院医疗岗位工作3年以上,持有执业医师证书。 7、年龄条件:35周岁及以下;取得主治医师职称的年龄放宽到45周岁。(年龄计算截至时间2019年12月31日) 二、有下列情形之一的,不受理应聘: 1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的; 2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的; 3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职; 4、现役军人; 5、法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。 三、招聘岗位及名额:临床医师8名 四、招聘程序 (一)报名办法。 符合招聘条件者,请填写《枣阳市一医院招聘成熟临床专业技术人员报名表》1份,如实填写后持报名表和下列资料到枣阳市第一人民医院人力资源部(门诊楼四楼415室)报名。 1、毕业证原件及复印件,教育部学历证书电子注册备案表。 2、身份证原件及复印件。报名所使用的身份证必须与考场使用的身份证一致。 3、执业医师证原件及复印件份。 4、1 寸登记照片2张。 (二)报名时间。报名时间从公告发布之日起2019年12月31日。 (三)初筛。初步审核和筛选,通过后及时组织考核。 (四)考核方式。招聘采用面试考核和岗位考核相结合的办法。 (五)考察和体检。对拟录用人员的资格复核,并组织体检。出现资格复核、体检不合格的,不予录用。 (六)公示。 五、工作待遇 录用人员办理人才派遣手续,实行合同聘任制管理,合同期满解除(或续聘)聘用关系。
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