近年来,国家不但提出了高技能人才未来发展目标,而且还规划好高技能人才成长的路线图,从十八大以后从教育方面开始分流,让一部分学习走技术,要培养大量技术精湛、门类齐全的高技能人才。具体措施体现在了进一步完善以企业为主体、职业院校为基础,学校教育与企业培养紧密联系、政府推动与社会支持相结合的高技能人才培养培训体系。 鼓励和引导企业关心关爱技能人才,依法保障技能人才合法权益,合理确定劳动报酬,提高技能人才配置效率。支持各地将高技能人才纳入城市直接落户范围,高技能人才的配偶、子女按有关规定享受公共就业、教育、住房等保障服务。建立健全技能人才柔性流动机制,畅通高技能人才向专业技术岗位或管理岗位流动的渠道。引导企业规范开展共享用工。 技能兴邦,人才兴国,高技能人才队伍建设离不开国家政策方针和提供的成长环境,离不开国家各部门联动力推发展的格局,离不开各地区各部门各企业制定的具体措施,提出建设技能型社会,让技能成为我国全面建设社会主义现代化国家新征程上的一抹最亮底色,必将推动职业教育在新台阶迈向高质量发展。
|