鄂钢的工资发放搞“背靠背”，离公开、透明越来越远了！

恶钢

      最近鄂钢公司发文搞工资发放“背靠背”，每个人只能看到自己的那份，工资收入分配不公开、不透明，完全暗箱操作。
      理论上这样可以方便提高部分贡献大、付出多的职工收入，避免对低收入职工心理造成冲击，但实际运行上完全可能被领导随意用来收买亲信甚至中饱私囊，严重腐蚀干群关系。
      而且，职工不清楚自己的收入是怎么来的、给多少接多少，也不知道兄弟班组的收入情况，那么产量、质量等指标对基层职工而言就完全没意义了，因为即使我比别人干得多、干得好，在收入上有没有反映出来？鬼知道！

      国企的收入分配问题，包括领导薪酬、职工收入、福利待遇、职务消费等，一直是社会各界关注的焦点。加快国有企业收入分配改革，提高国有企业收入分配的公平性、公正性，已是人心所向、大势所趋。离开公开、透明，任何政策的实施都会打折扣，都难以取得预期的效果，对国企收入分配的质疑和不满就不可能消除。

白鹿八千

这貌似是企事件单位常见之事，我们公司也是一样啊。要是想知道别人工资，可以问其他同事嘛。

农夫三拳

貌似鄂钢的问题越来越严重，矛盾越来越突出
群众越来越表示不满了

山水吴都

国企也像私企那样发工资？
私企的老板他知道谁是他的干将、顶梁柱。
当然，国企的老总他也知道谁是他的心腹、打手。
国家的等于他的？
国企啊国企.......

巴嘎亚噜

现在好多企业都把个人工资作为隐私，员工之间都不能交流。

洋澜湖艄公

以前只听说在民营企业这样搞。
在国有企业搞背靠背发工资，只会使得人心更加涣散。
鄂钢没得救了，完蛋鸟！就在近一两年。

洞庭山931

么裸看头！发几多就接几撒！

晓寒残梦

农夫三拳 发表于 2012-8-31 09:57
貌似鄂钢的问题越来越严重，矛盾越来越突出
群众越来越表示不满了

到处嚷嚷有么用？脚痒只在鞋里拱！

迎风飘扬

昨天下午不知道为么事，冶建公司那里这么多人，貌似也来了不少官老爷，连公安局夏局长都出动了，是不是鄂钢的事情？

jn江南才子

的确是那样